Bachelor Marketing - Spécialité Marketing et Ingénierie d'Affaires
Certification professionnelle enregistrée au RNCP
En partenariat avec
Bachelor Marketing - Spécialité Marketing et Ingénierie d'Affaires
Certification professionnelle enregistrée au RNCP
Durée : à partir de 454h
Niveau de sortie : Bac +3
Disponible à distance
Disponible en centre
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PRÉSENTATION ET OBJECTIFS
La certification Responsable en Développement Commercial et Marketing permet d’occuper une fonction au sein du service marketing ou commercial d’une entreprise. Le titulaire de cette certification est un professionnel du marketing capable de participer au développement d’un produit ou d’une gamme de produits, depuis leur conception jusqu’à leur commercialisation en intégrant les spécificités de leur marché d’intervention.
Le Responsable en Développement Commercial et Marketing participe aux activités commerciales et marketing de l’entreprise, en collaboration avec le directeur Marketing et Commercial et/ou avec la direction de l’entreprise.
Le titulaire du titre de Responsable en Développement Commercial et Marketing est doté d’un profil transversal ce qui l’amène à exercer ses fonctions dans différents types d’organisations (entreprises commerciales ou industrielles, sociétés de services…). Il effectue un travail d’analyse de la situation de l’entreprise vis-à-vis des clients, des concurrents et des marchés, et définit une stratégie adaptée.
Il conçoit et met en oeuvre des actions de fidélisation et de développement de la clientèle selon une démarche stratégique définie. Il est en contact régulier avec la clientèle. Il est susceptible de définir et de gérer des budgets, d’encadrer et de recruter du personnel. Il peut également être affecté à un service ou un centre de profit.
Selon la taille de la structure, les activités du Responsable en Développement Commercial et Marketing peuvent s’exercer dans un cadre local, national ou international, en France ou à l’étranger.
prérequis
- Maîtriser la langue française
- Entretien
- Dossier de candidature
- Réussite aux tests d’entrée
- Réussite au test de français
- Bac+2 validé
- OU Bac validé et 3 années d’expérience professionnelle* post bac
*Expérience professionnelle dans le secteur tertiaire.
- Maîtriser la langue française
- Entretien
- Dossier de candidature
- Réussite aux tests d’entrée
- Réussite au test de français
- Bac+2 validé et 2 années d’expérience professionnelle* postbac
- OU Bac validé et 3 années d’expérience professionnelle* postbac
*Expérience professionnelle dans le secteur tertiaire.
modalités d'admission
- Disposer d’un ordinateur muni d’une connexion internet, d’un micro et d’une caméra fonctionnels.
Parcours Classique :
Dates de rentrée :
Toulon : 02/09/2025
Aix-en-Provence : 04/09/2025
Paris : 16/09/2025
À distance : à venir
Parcours Blocs de compétences :
Inscriptions à tout moment de l’année.
Le délai d’accès à la formation est habituellement de 14 jours après validation de votre dossier.
programme
Le programme de la formation se compose des éléments suivants :
- Élaborer une stratégie commerciale et marketing
- Déployer une stratégie marketing omnicanale efficiente
- Optimiser la gestion financière et juridique des activités commerciales et marketing de l’entreprise
- Encadrer les équipes et animer l’activité commerciale
- Déployer l’offre commerciale sur un marché spécifique
- Spécialité : Ingénierie d’affaires
- Bloc complémentaire - Anglais appliqué
- Conduite de projet
- Examens
Modalités d'évaluation
- Deux sessions de partiels complémentaires et obligatoires.
- Contrôles continus pour certaines matières, épreuves écrites et soutenance orale.
- Projet professionnel qui fera l’objet d’un mémoire et d’une soutenance devant un jury de professionnels (attestation de présence de 40 jours, soit 280 heures minimum en entreprise).
- Bloc : Élaborer une stratégie commerciale et marketing
- Bloc : Déployer une stratégie marketing omnicanale efficiente
- Bloc : Optimiser la gestion financière et juridique des activités commerciales et marketing de l’entreprise
- Bloc : Encadrer les équipes et animer l’activité commerciale
- Bloc : Déployer l’offre commerciale sur un marché spécifique
Spécialité : Ingénierie d’affaires
Modalités d'évaluation
Plusieurs sessions d’examens par an.
Chaque bloc de compétences se valide de manière indépendante. Un cas pratique est soumis au candidat et ses compétences sont évaluées par un jury. Un contexte d’entreprise est présenté ainsi qu’une ou plusieurs problématiques. Il porte sur une ou plusieurs des compétences visées par le bloc de compétences.
Le candidat bénéficie de 45 minutes dans une salle dédiée et surveillée afin de préparer sa présentation orale du module principal du bloc évalué. Ensuite, il expose devant le jury le fruit de sa réflexion sur ce module principal, de manière structurée, pendant 15 minutes. Cette présentation est suivie d’une session de questions-réponses avec le jury, d’une durée de 15 minutes, dans le but de clarifier certains points et d’approfondir les sujets abordés lors de la présentation. Une fois l’évaluation du module principal effectuée, le jury dispose de 15 minutes supplémentaires par module secondaire pour évaluer la maîtrise globale des compétences associées à chacun de ces modules secondaires du bloc évalué
La validation du titre par la formation est subordonnée à :
- La validation des 5 blocs de compétences constitutifs du titre.
- La présentation écrite et orale d’un mémoire professionnel réalisé autour d’une thématique globale choisie par le candidat et en lien avec le secteur d’activité visé par la certification.
- L’attestation de présence de 40 jours (280 heures) minimum en entreprise.
Période en entreprise
Le candidat à la certification professionnelle de Responsable en développement commercial et marketing doit accomplir une période en milieu professionnel à temps plein dans un ou plusieurs établissements de son secteur d’activité (hors contrat d’alternance), pour une période minimale de 40 jours ou 280h (cf. référentiel de formation).
Les 40 jours de présence en entreprise sont obligatoires, aussi bien en parcours classique qu’en parcours blocs de compétences.
Possibilité de validation de bloc de compétences :
Il n’est pas possible de valider un ou plusieurs blocs de compétences en cas de non-obtention du diplôme.
Équivalences et Passerelles :
Il n’y a pas d’équivalences et passerelles sur cette formation.
Découvrez l'ensemble des méthodes pédagogiques mobilisées sur cette formation.
Méthodes pédagogiques mobiliséesdébouchés
Le titulaire de la certification peut exercer les emplois suivants :
- Chargé de développement commercial
- Chef de produits
- Gérant de société
- Gestionnaire de clientèle
- Conseiller clientèle
- Responsable commercial
- Chargé de Marketing
- Chef de projet marketing
- Manager / Responsable de rayon
Poursuite d'études
Cette certification professionnelle vous donne les clés pour être rapidement opérationnel sur le marché de l’emploi. Toutefois, une poursuite d’études peut être une option intéressante si vous souhaitez renforcer votre profil ou vous spécialiser (Mastère Manager des Stratégies Marketing et Communication (MSMC), par exemple).
indicateurs de résultats
Retrouvez ci-dessous les principaux indicateurs de résultats de la formation pour la session 2024 :
Taux de réussite
58.48%
Taux d'insertion à 6 mois
70%
Taux de satisfaction
76%
formation à distance
Ces résultats proviennent de deux enquêtes réalisées auprès de nos 91 apprenants ayant passé les examens : une enquête de satisfaction (taux de retour : 32,54 %) et une enquête d’insertion (taux de retour : 43,75 %).
Taux de réussite
58.48%
Taux d'insertion à 6 mois
70%
Taux de satisfaction
76%
formation en semi-présentiel
Ces résultats proviennent de deux enquêtes réalisées auprès de nos 54 apprenants ayant passé les examens : une enquête de satisfaction (taux de retour : 11,78 %) et une enquête d’insertion (taux de retour : 28 %).
Taux de réussite
77%
Taux de satisfaction
100%
Taux d'insertion à 6 mois
47%
formation à distance
Ces résultats proviennent d’une enquête réalisée auprès de nos 9 apprentis ayant passé les examens : une enquête de satisfaction (taux de retour : 22,22 %).
Taux de réussite des apprentis
5%
Taux de satisfaction des apprentis
50%
Taux de poursuite d'études des apprentis
0%
Taux de rupture anticipée du contrat d'apprentissage
0%
Taux d'interruption en cours de formation
0%
Taux d'insertion des apprentis à 6 mois
0%
Taux d'insertion à 6 mois dans les métiers visés
0%
Taux de valeur ajoutée
i
50%
formation en semi-présentiel
Ces résultats proviennent de deux enquêtes réalisées auprès de nos 50 apprentis ayant passé les examens : une enquête de satisfaction (taux de retour : 11,78 %) et une enquête d’insertion (taux de retour : 25 %).
Taux de réussite des apprentis
78%
Taux de satisfaction des apprentis
100%
Taux de poursuite d'études des apprentis
47%
Taux de rupture anticipée du contrat d'apprentissage
22.32%
Taux d'interruption en cours de formation
14.39%
Taux d'insertion des apprentis à 6 mois
58%
Taux d’insertion à 6 mois dans les métiers visés
27%
Taux de valeur ajoutée
i
50%
tarifs et financement
Prenez contact avec un de nos conseillers en formation pour étudier les solutions de financement adaptées à votre profil. Vous bénéficierez d’un accompagnement gratuit sur le montage de votre dossier de financement (CPF, alternance, financement entreprise, etc.).
Alternance
Alternance réalisable en contrat de professionnalisation, en contrat d’apprentissage ou en CDI apprentissage : formation 100 % financée par l’entreprise et les opérateurs de compétences, 0 € de reste à charge pour l’apprenant.
En savoir plus
Financement CPF
Plan de développement de compétences, reconversion professionnelle, etc. : à partir de 3600 € TTC. Possibilité de financement totale ou partielle via les organismes financeurs (CPF - 102,23 € de reste à charge pour l'apprenant, France Travail, Transition Pro, Agefiph, etc.).
En savoir plus
Financement personnel
Formation en auto-financement : à partir de 3600 € TTC.
France Travail
Plan de développement de compétences, reconversion professionnelle, etc. : à partir de 3600 € TTC. Possibilité de financement totale ou partielle via les organismes financeurs (France Travail, CPF - 102,23 € de reste à charge pour l'apprenant, Transition Pro, Agefiph, etc.).
En savoir plus
Alternance
Alternance réalisable en contrat de professionnalisation, en contrat d’apprentissage ou en CDI apprentissage : formation 100 % financée par l’entreprise et les opérateurs de compétences, 0 € de reste à charge pour l’apprenant.
En savoir plus
Financement CPF
Plan de développement de compétences, reconversion professionnelle, etc. : à partir de 3600 € TTC. Possibilité de financement totale ou partielle via les organismes financeurs (CPF - 102,23 € de reste à charge pour l'apprenant, France Travail, Transition Pro, Agefiph, etc.).
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Financement personnel
Formation en auto-financement : à partir de 3600 € TTC.
France Travail
Plan de développement de compétences, reconversion professionnelle, etc. : à partir de 3600 € TTC. Possibilité de financement totale ou partielle via les organismes financeurs (France Travail, CPF - 102,23 € de reste à charge pour l'apprenant, Transition Pro, Agefiph, etc.).
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