Tout savoir sur la formation à distance : participez à notre webinaire
09 73 03 01 00
Toque Démarrer mon projet

Pourquoi choisir cette formation ? 

Chez Icademie, chaque formation est conçue pour vous offrir bien plus qu’une simple certification.
Notre objectif : vous permettre de développer des compétences solides et reconnues par les entreprises, tout en avançant à votre rythme et en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé.

Compétences clés et opportunités professionnelles

En savoir plus sur la certification

Dans le respect des procédures et des standards de qualité de l'établissement touristique, le réceptionniste hôtellerie et hôtellerie de plein air accueille les clients au service de la réception d'un établissement touristique. Il identifie, informe et conseille les clients en proposant une offre adaptée en valorisant les prestations de l'établissement ainsi que l'environnement touristique. Il traite les réservations de prestations hôtelières individuelles et effectue les opérations d'arrivée, le suivi du séjour du client et les opérations de départ. Il utilise au quotidien la langue anglaise.

 

À l’issue de sa formation, le Réceptionniste en hôtellerie et hôtellerie de plein air sera capable de :

  • Accueillir, informer et conseiller les clients ;
  • Traiter les demandes de réservation et gérer les opérations d’arrivée, de suivi et de départ ;
  • Assurer le suivi quotidien de l’activité de la réception ;
  • Contribuer au développement commercial de l’établissement ;
  • Veiller à la satisfaction et à la fidélisation des clients ;
  • Suivre l’e-réputation de l’établissement et valoriser son image ;
  • Garantir la sécurité des biens et des personnes dans le respect des procédures de l’établissement.

Assurer les opérations relatives au séjour des clients

  • Accueillir, informer et conseiller le client
  • Traiter les demandes de réservations de prestations hôtelières
  • Procéder aux opérations d'arrivée, de suivi et de départ du client

Assurer les opérations relatives au suivi de l'activité de l'établissement touristique

  • Assurer le suivi de l'activité journalière
  • Contribuer au développement commercial 
  • Contribuer au suivi de l'e-réputation

Le réceptionniste hôtellerie et hôtellerie de plein air assure la promotion de l'offre touristique et traite les demandes de renseignements des clients en utilisant les outils de communication internes ou externes et les supports d'informations touristiques. Dans le respect des consignes et de la grille tarifaire, il propose une offre commerciale en tenant compte de la clientèle tourisme et affaire. Il effectue les opérations d'arrivée en proposant des prestations complémentaires afin d'optimiser le chiffre d'affaires et valoriser l'offre de service. Il assure le suivi du client tout au long du séjour. Il effectue les opérations de départ en contribuant à la fidélisation du client. A tout moment, il assure le suivi de la gestion de la satisfaction client. Il clôture la caisse. Il veille à la sécurité des biens et des personnes tout en étant vigilant aux flux entrants et sortants.

 

Le réceptionniste hôtellerie et hôtellerie de plein air contrôle les comptes des clients afin d'assurer le suivi de l'activité du service de la réception. Dans le respect de la législation hôtelière et des standards de qualité, il contribue au développement commercial de l'établissement touristique en traitant les demandes séminaire et groupe. Il contribue au suivi de l'e-réputation de l'établissement touristique et surveille les avis déposés par les clients sur les canaux de communication dédiés. En fonction de la procédure établie par la hiérarchie, il répond aux avis positifs en valorisant l'établissement touristique.

 

Le réceptionniste hôtellerie et hôtellerie de plein air exerce cette activité seul ou en équipe, sous la responsabilité de la hiérarchie. Il exerce principalement ses activités dans les espaces dédiés à l'accueil du client, en face à face, par téléphone, par courriel et messagerie instantanée, en français et en anglais. Il peut être amené à communiquer dans une autre langue étrangère que l'anglais. Il utilise un Property Management System (PMS) et des logiciels de bureautique. Il est en contact permanent avec la clientèle, la hiérarchie, les collaborateurs et les partenaires et prend en compte les contextes et besoins de personnes en situation de handicap. Il veille à l'image de l'établissement touristique. Il peut, ponctuellement, participer à la préparation et au service du snacking, du petit déjeuner, du bar et à la gestion de la boutique.

 

Le réceptionniste hôtellerie et hôtellerie de plein air intervient dans les hôtels, résidences, campings, parcs résidentiels de loisirs et villages vacances. Son degré d'autonomie et de responsabilité dépend de l'organisation de l'établissement touristique. Il peut bénéficier d'un contrat de travail en CDI, CDD, contrat saisonnier, à temps partiel ou à temps plein.

 

 L'activité est caractérisée par la simultanéité et la diversité des tâches, par la gestion permanente des priorités. Le port d'un uniforme ou d'une tenue adaptée est fréquent et défini par l'établissement touristique. Le réceptionniste hôtellerie et hôtellerie de plein air exerce principalement en station debout. Il peut travailler le soir, la nuit, les week-ends et les jours fériés. Les horaires de travail peuvent être décalés par roulement, avec ou sans coupure. Son poste de travail peut être adapté, en fonction de son éventuel handicap.

Les secteurs d’activités concernés sont les suivants :

  • Hôtels et résidences de tourisme
  • Campings
  • Parcs résidentiels de loisirs 
  • Résidences hôtelières
  • Villages de vacances
  • Auberges collectives 
  • Conciergeries dédiées à la gestion de locations saisonnières 

Les types d’emplois accessibles sont les suivants :

  • Réceptionniste en hôtellerie
  • Réceptionniste de camping
  • Réceptionniste tournant
  • Réceptionniste en établissement touristique
  • Réceptionniste de village vacances
  • Réceptionniste de nuit ou night audit
  • Premier de réception
  • Agent de réservation en hôtellerie
  • Concierge de location saisonnière
  • Salariés
  • Demandeurs d’emploi
  • Apprentis
  • Personnes en poursuite ou en reprise d’études
  • Entrepreneurs / auto-entrepreneurs

Pour accéder à ce parcours, vous devez remplir les conditions suivantes :

  • Avoir 18 ans
  • Réussite au test de positionnement : test de positionnement en culture générale (métier, culture générale) permettant de vérifier l’adéquation du niveau du candidat avec les exigences de la formation
  • Entretien
  • Dossier de candidature
  • Disposer d’un ordinateur muni d’une connexion internet, d’un micro et d’une caméra fonctionnels

Pour être mis en relation avec un conseiller en formation, vous pouvez demander à être rappelé. Un conseiller vous recontactera par téléphone afin d'étudier votre projet de formation et vous transmettra le dossier de candidature à compléter pour votre demande d'admission.

Programme de la formation

Bloc 1

Assurer les opérations relatives au séjour des clients

  • Accueillir, informer et conseiller le client
  • Traiter les demandes de réservations de prestations hôtelières
  • Procéder aux opérations d'arrivée, de suivi et de départ du client

Bloc 2

Assurer les opérations relatives au suivi de l'activité de l'établissement touristique

  • Assurer le suivi de l'activité journalière
  • Contribuer au développement commercial
  • Contribuer au suivi de l'e-réputation

Alternance

Alternance réalisable en contrat de professionnalisation, en contrat d’apprentissage ou en CDI apprentissage : formation 100 % financée par l’entreprise et les opérateurs de compétences, 0 € de reste à charge pour l’apprenant.
Financement jusqu'à

100 %

Être rappelé Nos offres d'alternance

Financement CPF

Plan de développement de compétences, reconversion professionnelle, etc. : à partir de 3390 € TTC. Possibilité de financement totale ou partielle via les organismes financeurs (CPF - 150 € de reste à charge pour l'apprenant, France Travail, Transition Pro, Agefiph, etc.).
Tarif à partir de

3390 €

Financement jusqu'à

100 %

Être rappelé En savoir plus

France Travail

Plan de développement de compétences, reconversion professionnelle, etc. : à partir de 3390 € TTC. Possibilité de financement totale ou partielle via les organismes financeurs (France Travail, CPF - 150 € de reste à charge pour l'apprenant, Transition Pro, Agefiph, etc.).
Tarif à partir de

3390 €

Financement jusqu'à

100 %

Être rappelé En savoir plus

Financement personnel

Formation en auto-financement. Vous pouvez régler votre formation en une seule fois ou en plusieurs mensualités, jusqu’à 10 fois sans frais, selon vos besoins et votre budget.
Tarif à partir de

3390 €

Financement jusqu'à

100 %

Alternance

Alternance réalisable en contrat de professionnalisation, en contrat d’apprentissage ou en CDI apprentissage : formation 100 % financée par l’entreprise et les opérateurs de compétences, 0 € de reste à charge pour l’apprenant.
Financement jusqu'à

100 %

Nos offres d'alternance

Financement CPF

Plan de développement de compétences, reconversion professionnelle, etc. : à partir de 3390 € TTC. Possibilité de financement totale ou partielle via les organismes financeurs (CPF - 150 € de reste à charge pour l'apprenant, France Travail, Transition Pro, Agefiph, etc.).
Tarif à partir de

3390 €

Financement jusqu'à

100 %

En savoir plus

France Travail

Plan de développement de compétences, reconversion professionnelle, etc. : à partir de 3390 € TTC. Possibilité de financement totale ou partielle via les organismes financeurs (France Travail, CPF - 150 € de reste à charge pour l'apprenant, Transition Pro, Agefiph, etc.).
Tarif à partir de

3390 €

Financement jusqu'à

100 %

En savoir plus

Financement personnel

Formation en auto-financement. Vous pouvez régler votre formation en une seule fois ou en plusieurs mensualités, jusqu’à 10 fois sans frais, selon vos besoins et votre budget.
Tarif à partir de

3390 €

Financement jusqu'à

100 %

Votre réussite, notre priorité

Parce que chaque parcours est unique, Icademie met tout en œuvre pour que vous progressiez à votre rythme et dans les meilleures conditions.

Flexibilité, suivi personnalisé, certifications professionnelles reconnues et préparation aux examens : autant de dispositifs conçus pour vous permettre de réussir votre formation en toute sérénité.
Rythme

Un apprentissage flexible

Accédez à vos cours 24h/24 et 7j/7, où que vous soyez. Vous avancez à votre rythme, selon vos objectifs et votre organisation personnelle.
Accessibilite

Une préparation optimale aux examens

Nos équipes vous accompagnent avant et pendant les épreuves grâce à des référents dédiés. Objectif : vous permettre de vous présenter sereinement et de réussir votre formation.
Programme

Un accompagnement humain à chaque étape

Conseillers, référents pédagogiques, tuteurs, formateurs et référents examens sont à vos côtés tout au long du parcours. Des professionnels de la formation pour vous guider jusqu’à la réussite !
Photo conseiller Joëlle Photo conseiller Sarah Photo conseiller Kevin Photo conseiller Emilie Photo conseiller Frederic
Joëlle, Sarah, Kévin, Émilie, Frédéric sont prêts à vous accompagner
Excellence

Des certifications professionnelles reconnues

Toutes nos formations délivrent des titres certifiés et enregistrés au RNCP, garantissant la reconnaissance par l’État et la valeur de votre formation sur le marché de l’emploi.

Indicateurs de résultats (2024-2025)

Ouverture de la formation en 2026.

NS Taux d'obtention de la certification
NS Taux de satisfaction
NS Taux d'insertion à 6 mois

Indicateurs généraux - à distance

Ouverture en 2026.
Taux d'obtention de la certification
Non significatif
Taux de satisfaction
Non significatif
Taux d'insertion à 6 mois
Non significatif
Taux d'insertion à 6 mois dans les métiers visés
Non significatif

Indicateurs alternance - à distance

Ouverture en 2026.
Taux d'obtention de la certification des apprentis
Non significatif
Taux de satisfaction des apprentis
Non significatif
Taux de poursuite d'études des apprentis
Non significatif
Taux de rupture du contrat d'apprentissage
Non significatif
Taux d'interruption en cours de formation
Non significatif
Taux d'insertion des apprentis à 6 mois
Non significatif
Taux d'insertion à 6 mois dans les métiers visés
Non significatif
Taux de valeur ajoutée
Non significatif

Indicateurs généraux - à distance

Ouverture en 2026.
Taux d'obtention de la certification
Non significatif
Taux de satisfaction
Non significatif
Taux d'insertion à 6 mois
Non significatif
Taux d'insertion à 6 mois dans les métiers visés
Non significatif

Indicateurs alternance - à distance

Ouverture en 2026.
Taux d'obtention de la certification des apprentis
Non significatif
Taux de satisfaction des apprentis
Non significatif
Taux de poursuite d'études des apprentis
Non significatif
Taux de rupture du contrat d'apprentissage
Non significatif
Taux d'interruption en cours de formation
Non significatif
Taux d'insertion des apprentis à 6 mois
Non significatif
Taux d'insertion à 6 mois dans les métiers visés
Non significatif
Taux de valeur ajoutée
Non significatif

Modalités de la formation

Méthodes pédagogiques mobilisées

Plusieurs sessions d’examens par an.

 

Les compétences des candidats sont évaluées par le biais de contrôles continus et d’examens finaux :

  • D’une mise en situation professionnelle ;
  • D’un entretien technique ;
  • D’un entretien final comprenant un temps d’échange avec le candidat sur un dossier professionnel réalisé en amont de la session.

Pour consulter la version détaillée des modalités d’évaluation, vous pouvez vous référer à la fiche RNCP du titre.

Inscriptions à tout moment de l’année.

 

Le délai d’accès à la formation est habituellement de 14 jours après validation de votre dossier. 

La période en entreprise n’est pas obligatoire, mais elle est vivement conseillée afin d’acquérir des compétences professionnelles concrètes sur le terrain.

Cette certification professionnelle vous donne les clés pour être rapidement opérationnel sur le marché de l’emploi.

 

Toutefois, une poursuite d’études peut être une option intéressante si vous souhaitez renforcer votre profil ou vous spécialiser :

Possibilité de validation de bloc de compétences : 

Il est possible de valider un ou plusieurs blocs de compétences de ce titre.

 

Équivalences et passerelles : 

Vous pouvez consulter la liste des équivalences et passerelles sur cette formation directement via la fiche RNCP du titre.

Vos questions, nos réponses

Parce qu’une formation implique de nombreux choix, nous avons rassemblé ici les réponses aux questions les plus fréquemment posées. Notre objectif : vous accompagner sereinement dans votre réflexion et vous aider à identifier la formation la plus adaptée à vos besoins !

Toque Démarrer mon projet

Les formations Icademie sont-elles reconnues par l’État ?

Oui ! Nos formations délivrent des titres certifiés et enregistrés au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles). Il s’agit du plus haut niveau de reconnaissance des établissements privés en matière de formation. Cette reconnaissance garantit la valeur officiel

Les cours sont accessibles 24h/24 sur notre plateforme e-learning dont le lien vous est transmis à votre démarrage. Vous avancez à votre rythme, avec des contenus interactifs, des classes virtuelles, des travaux pratiques et un accompagnement personnalisé par votre référent pédagogique.

le du diplôme que vous obtenez.

Les cours sont accessibles 24h/24 sur notre plateforme e-learning dont le lien vous est transmis à votre démarrage. Vous avancez à votre rythme, avec des contenus interactifs, des classes virtuelles, des travaux pratiques et un accompagnement personnalisé par votre référent pédagogique.

En suivant un parcours Icademie, vous n’êtes jamais seul(e). Chaque apprenant bénéficie d’un suivi individualisé assuré par une équipe pédagogique dédiée et formée à l’enseignement à distance. Des rendez-vous réguliers, des conférences en live et des échanges via notre plateforme de formation garantissent un vrai lien humain, même à distance.

La majorité de nos formations sont éligibles à l’alternance. Vous pouvez ainsi étudier tout en travaillant, avec un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation, et bénéficier d’une prise en charge totale des frais de formation.

Vous souhaitez vous reconvertir pour devenir réceptionniste en hôtellerie ? Plusieurs solutions peuvent vous permettre de financer votre formation selon votre situation. Vous pouvez notamment mobiliser les droits disponibles sur votre Compte Personnel de Formation (CPF) si la formation est éligible, choisir l’alternance pour vous former tout en acquérant une expérience professionnelle en entreprise, ou opter pour l’autofinancement avec des facilités de paiement.

 

D’autres dispositifs peuvent également être accessibles selon votre statut et votre projet de reconversion. Les équipes Icademie vous accompagnent pour étudier votre situation et identifier les solutions de financement adaptées à votre parcours.

Il est possible de se former au métier de réceptionniste d’hôtel sans disposer au préalable d’un diplôme dans l’hôtellerie. Une formation professionnelle permet d’acquérir les compétences recherchées pour travailler à la réception d’un établissement : accueil et accompagnement des clients, gestion des réservations, opérations d’arrivée et de départ, communication en français et en anglais ou encore valorisation des services de l’établissement.

 

Selon votre situation, la formation peut être suivie à distance ou en alternance afin d’acquérir une première expérience professionnelle dans le secteur. Il convient toutefois de vérifier les prérequis d’accès propres à la formation choisie.