Certification professionnelle enregistrée au RNCP
Mastère Européen Management et stratégie d'entreprise
Pourquoi choisir cette formation ?
Chez Icademie, chaque formation est conçue pour vous offrir bien plus qu’un simple diplôme.
Notre objectif : vous permettre de développer des compétences solides et reconnues par les entreprises, tout en avançant à votre rythme et en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé.
Une certification professionnelle reconnue
Une certification professionnelle de niveau 7 enregistrée au RNCP, reconnue à l'échelle nationale et valorisée par les entreprises ! Cette reconnaissance officielle atteste de la qualité de la formation et de la valeur du diplôme obtenu.
Un programme pensé pour les managers de demain
De la stratégie d’entreprise au management d’équipe, en passant par la conduite du changement et la performance opérationnelle : vous développez les compétences clés pour piloter, décider et inspirer dans un environnement en constante évolution.
Une pédagogie sur-mesure
Avec Icademie, vous progressez à votre rythme grâce à une pédagogie flexible, entièrement à distance, tout en restant pleinement accompagné à chaque étape de votre formation, jusqu’à l’obtention de votre diplôme !
Des carrières à responsabilités et à forte valeur ajoutée
Chef de projet, manager d’équipe, consultant en stratégie, directeur de business unit… Ce parcours ouvre la voie à des postes de pilotage et de décision au sein d’entreprises de tous secteurs.
Compétences clés et opportunités professionnelles
En savoir plus sur la certificationPrésentation et objectifs
Le manager des organisations exerce dans tous les secteurs d’activités. Ce métier renvoie notamment aux dirigeants de grands groupes ayant plusieurs centaines de milliers de salariés et à ceux qui travaillent seuls, en passant par l’ensemble des catégories d’entrepreneurs à la tête de TPE, de microentreprises, d’associations, de PME ou d’Entreprises de Taille Intermédiaire.
Le manager des organisations contribue à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de son entreprise en matière de développement commercial, marketing, financier et structurel en tenant compte des ressources et de l’écosystème économique. Il intervient notamment dans les processus de changements organisationnels et managériaux (humains, démarche qualité…) selon les finalités attendues.
Compétences et aptitudes visées
- Élaborer et diffuser la stratégie globale d’une organisation : le manager des organisations a la charge de la construction de la stratégie globale de la structure, ainsi que de sa propre stratégie. Il doit donc procéder à une analyse interne et externe de l’environnement, construire et présenter des orientations stratégiques et élaborer et diffuser la feuille de route.
- Piloter la mise en œuvre de la stratégie globale d’une organisation : le manager des organisations contrôle, analyse et ajuste la stratégie en fonction des résultats intermédiaires, il s’assure du suivi des projets et adapte les objectifs en fonction de la performance, il pilote les différents acteurs stratégiques de l’entreprise.
- Manager les équipes : le manager des organisations encadre, mobilise et pilote l’ensemble des équipes. Il anime les équipes et les Hommes en collectif, mais aussi en individuel. Son rôle est également la gestion des équipes et des compétences.
- Diriger la stratégie de développement marketing et commercial d’une organisation : le manager des organisations a en charge la définition de la stratégie marketing et commerciale en concevant une stratégie adaptée. Il assure le pilotage de déploiement des plans marketings et commerciaux.
Débouchés
L’activité du métier de manager des organisations s’exerce à la direction d’une entreprise, d’un centre de profit ou d’un service, dans ses différentes dimensions (organisationnelle, humaine, commerciale, etc.), dans tous les secteurs (gestion, management, commercial, marketing, RH…).
Cette certification professionnelle vous donne les clés pour être rapidement opérationnel sur le marché de l’emploi.
Les types d’emplois accessibles sont les suivants :
- Chef d’entreprise, créateur ou repreneur d’entreprise
- Directeur général de filiale
- Directeur membre du comité de direction
- Directeur fonctionnel (commercial, marketing, juridique, finance, ressources humaines, supply chain, logistique, export)
- Directeur d’unités opérationnelles au niveau unitaire, régional, national ou mondial
- Directeur / Manager de zone, filiale, d’unité, de services
- Directeur général adjoint / Directeur adjoint
- Gérant
- Directeur de service, département, unité, d’agence
- Directeur de projet / Manager de projet
- Directeur du développement
- Directeur des ventes
- Consultant dans des cabinets de conseil orientés vers le management stratégique et opérationnel, les ressources humaines, les achats, l’expertise comptable
- Manager des organisations
- Manager international
Modalités d'admission
- Disposer d’un ordinateur muni d’une connexion internet, d’un micro et d’une caméra fonctionnels.
Pour être mis en relation avec un conseiller en formation, vous pouvez demander à être rappelé. Un conseiller vous recontactera par téléphone afin d'étudier votre projet de formation et vous transmettra le dossier de candidature à compléter pour votre demande d'admission.
Programme de la formation
Le programme présenté ci-dessous correspond au programme de la formation en rythme flexible.
Année 1 - Module de compétences
Culture et management d'entreprise
- Management interculturel, culture et style de management.
- Culture entrepreneuriale, innovation et statuts juridiques de l’entreprise.
- Les différentes fonctions de l’organisation et leurs interactions.
- Initiation aux situations particulières de la vie de l’entreprise.
- L’entreprise et la communication commerciale.
- Culture générale du secteur numérique et e-management.
Module de compétences
Gestion des ressources humaines et des organisations
- Ressources humaines et organisations.
- Management des ressources humaines & Management socio-économique des RH.
- Communication interpersonnelle et gestion des conflits.
- Management, organisation et risques psychosociaux.
Module de compétences
Enseignement de spécialité
Enseignement de spécialité au choix :
Stratégie digitale et e-business :
- Transformation digitale de l’entreprise.
- Fondamentaux du droit numérique.
- Marketing digital.
- PAO.
Techniques bancaires et financières :
- Économie de la banque (métiers, produits, réglementation…) - rappels.
- Gestion de comptes, produits d’épargne et crédits pour le particulier et la vente additionnelle.
- Gestion de patrimoine.
- Produits d’assurance.
Marketing et développement commercial :
- Plan d’action commerciale.
- Outils CRM.
- Négociation commerciale complexe.
- Fidélisation client.
Module de compétences
Les entreprises et les enjeux de la transition écologique
- Les principes de la transition écologique.
- Les enjeux de la transition écologique dans les organisations.
Année 2 - Module de compétences
Stratégies et environnement géopolitique, économique et juridique
- Environnement géopolitique et stratégie des entreprises.
- Connaissances des marchés européens, veille stratégique et intelligence économique.
- Environnement économique international et stratégies d’internationalisation.
- Environnement économique international : les clauses d’un contrat international.
Module de compétences
Management stratégique des organisations
- Le concept de stratégie, modèles stratégiques et politique générale de l’entreprise.
- Stratégie d’entreprise et structure organisationnelle.
- La décision stratégique.
- Management stratégique, pilotage des moyens et performance de l’organisation.
Module de compétences
Enseignement de spécialité
Enseignement de spécialité au choix :
Stratégie digitale et e-business :
- Fondamentaux de l’UX Design.
- Tendances digitales et e-commerce.
Techniques bancaires et financières :
- Marché des professionnels et moyens de financement.
- Fiscalité des entreprises.
- Fondamentaux de l’analyse financière et gestion des risques.
Marketing et développement commercial :
- Management de l’équipe de vente.
- Mise en oeuvre d’une stratégie de développement commercial.
- Conduite de négociations complexes.
Rythme académique
Sur ce parcours, vous suivez un rythme académique bien cadré :
- Une rentrée en septembre ou en octobre ;
- Une formation découpée en semestres ;
- Des évaluations régulières (contrôles continus et partiels) planifiées à des dates fixes tout au long de l’année, etc.
Prérequis
Pour accéder à ce parcours, vous devez remplir les conditions suivantes :
- Entretien de motivation
- Dossier de candidature
- Réussite aux tests d’entrée
- Être titulaire d’un Bac+3 (180 crédits ECTS)
- Être titulaire d’un Bac et justifier d’au moins 5 ans d’expérience professionnelle à temps plein dont 2 en lien avec la certification visée
Intégration directe en M2 :
- Être titulaire d’un Bac+4 (240 crédits ECTS) en lien avec la certification visée (avec accord du certificateur, frais de dossier de 50 euros)
Délais d'accès
Dates de rentrée :
- Aix-Marseille : MSE 1 : 15/09/2025 - MSE 2 : 03/10/2025
Modalités d'évaluation
Année 1 :
- Deux sessions de partiels complémentaires et obligatoires.
- Contrôles continus pour certaines matières, épreuves écrites et soutenance orale.
- Projet professionnel qui fera l’objet d’un mémoire et d’une soutenance devant un jury de professionnels.
Année 2 :
- Deux sessions de partiels complémentaires et obligatoires.
- Contrôles continus pour certaines matières, épreuves écrites et soutenance orale.
- Projet professionnel qui fera l’objet d’une thèse professionnelle et d’une soutenance devant un jury de professionnels.
Rythme flexible
Sur ce parcours, un seul mot d’ordre : la flexibilité !
- Une formation 100 % à distance, accessible à tout moment de l’année ;
- Une progression à votre rythme sur les différents modules du programme ;
- Plusieurs sessions d’examens organisées dans l’année, etc.
Prérequis
Pour accéder à ce parcours, vous devez remplir les conditions suivantes :
- Entretien de motivation
- Dossier de candidature
- Réussite aux tests d’entrée
- Être titulaire d’un Bac+3 (180 crédits ECTS)
- Être titulaire d’un Bac et justifier d’au moins 5 ans d’expérience professionnelle à temps plein dont 2 en lien avec la certification visée
Intégration directe en M2 :
- Être titulaire d’un Bac+4 (240 crédits ECTS) en lien avec la certification visée (avec accord du certificateur, frais de dossier de 50 euros)
Délais d'accès
Inscriptions à tout moment de l’année.
Le délai d’accès à la formation est habituellement de 14 jours après validation de votre dossier.
Modalités d'évaluation
Année 1 :
- Deux sessions de partiels complémentaires et obligatoires.
- Contrôles continus pour certaines matières, épreuves écrites et soutenance orale.
- Projet professionnel qui fera l’objet d’un mémoire et d’une soutenance devant un jury de professionnels.
Année 2 :
- Deux sessions de partiels complémentaires et obligatoires.
- Contrôles continus pour certaines matières, épreuves écrites et soutenance orale.
- Projet professionnel qui fera l’objet d’une thèse professionnelle et d’une soutenance devant un jury de professionnels.
Tarifs et financement
Prenez contact avec un de nos conseillers en formation pour étudier les solutions de financement adaptées à votre profil. Vous bénéficierez d’un accompagnement gratuit sur le montage de votre dossier de financement (CPF, alternance, financement entreprise, etc.).
Alternance
Alternance réalisable en contrat de professionnalisation, en contrat d’apprentissage ou en CDI apprentissage : formation 100 % financée par l’entreprise et les opérateurs de compétences, 0 € de reste à charge pour l’apprenant.
100 %
Financement CPF
Plan de développement de compétences, reconversion professionnelle, etc. : à partir de 4380 € TTC. Possibilité de financement totale ou partielle via les organismes financeurs (CPF - 102,23 € de reste à charge pour l'apprenant, France Travail, Transition Pro, Agefiph, etc.).
4380 €
France Travail
Plan de développement de compétences, reconversion professionnelle, etc. : à partir de 4380 € TTC. Possibilité de financement totale ou partielle via les organismes financeurs (France Travail, CPF - 102,23 € de reste à charge pour l'apprenant, Transition Pro, Agefiph, etc.).
4380 €
100 %
Financement personnel
Formation en auto-financement. Vous pouvez régler votre formation en une seule fois ou en plusieurs mensualités, jusqu’à 10 fois sans frais, selon vos besoins et votre budget.
4380 €
Alternance
Alternance réalisable en contrat de professionnalisation, en contrat d’apprentissage ou en CDI apprentissage : formation 100 % financée par l’entreprise et les opérateurs de compétences, 0 € de reste à charge pour l’apprenant.
100 %
Financement CPF
Plan de développement de compétences, reconversion professionnelle, etc. : à partir de 4380 € TTC. Possibilité de financement totale ou partielle via les organismes financeurs (CPF - 102,23 € de reste à charge pour l'apprenant, France Travail, Transition Pro, Agefiph, etc.).
4380 €
France Travail
Plan de développement de compétences, reconversion professionnelle, etc. : à partir de 4380 € TTC. Possibilité de financement totale ou partielle via les organismes financeurs (France Travail, CPF - 102,23 € de reste à charge pour l'apprenant, Transition Pro, Agefiph, etc.).
4380 €
100 %
Financement personnel
Formation en auto-financement. Vous pouvez régler votre formation en une seule fois ou en plusieurs mensualités, jusqu’à 10 fois sans frais, selon vos besoins et votre budget.
4380 €
Votre réussite, notre priorité
Parce que chaque parcours est unique, Icademie met tout en œuvre pour que vous progressiez à votre rythme et dans les meilleures conditions.Flexibilité, suivi personnalisé, diplômes reconnus et préparation aux examens : autant de dispositifs conçus pour vous permettre d'obtenir votre diplôme en toute sérénité.
Un apprentissage flexible
Accédez à vos cours 24h/24 et 7j/7, où que vous soyez. Vous avancez à votre rythme, selon vos objectifs et votre organisation personnelle.
Une préparation optimale aux examens
Nos équipes vous accompagnent avant et pendant les épreuves grâce à des référents dédiés. Objectif : vous permettre de vous présenter sereinement et de réussir votre diplôme.
Un accompagnement humain à chaque étape
Conseillers, référents pédagogiques, tuteurs, formateurs et référents examens sont à vos côtés tout au long du parcours. Des professionnels de la formation pour vous guider jusqu’à la réussite !
Des diplômes officiels et reconnus
Toutes nos formations délivrent des titres certifiés et enregistrés au RNCP, garantissant la reconnaissance par l’État et la valeur de votre diplôme sur le marché de l’emploi.
Un apprentissage flexible
Accédez à vos cours 24h/24 et 7j/7, où que vous soyez. Vous avancez à votre rythme, selon vos objectifs et votre organisation personnelle.
Une préparation optimale aux examens
Nos équipes vous accompagnent avant et pendant les épreuves grâce à des référents dédiés. Objectif : vous permettre de vous présenter sereinement et de réussir votre diplôme.
Un accompagnement humain à chaque étape
Conseillers, référents pédagogiques, tuteurs, formateurs et référents examens sont à vos côtés tout au long du parcours. Des professionnels de la formation pour vous guider jusqu’à la réussite !
Des diplômes officiels et reconnus
Toutes nos formations délivrent des titres certifiés et enregistrés au RNCP, garantissant la reconnaissance par l’État et la valeur de votre diplôme sur le marché de l’emploi.Indicateurs de résultats (2024)
Indicateurs généraux - à distance
Ces résultats proviennent de deux enquêtes réalisées auprès de nos 48 apprenants ayant passé les examens : une enquête de satisfaction (taux de retour : 25,93 %) et une enquête d’insertion (taux de retour : 53 %).Indicateurs généraux - mix-présentiel
Ces résultats proviennent d’une enquête réalisée auprès de nos 55 apprenants ayant passé les examens : une enquête d’insertion (taux de retour : 45 %).Indicateurs alternance - à distance
Ces résultats proviennent de deux enquêtes réalisées auprès de nos 25 apprentis ayant passé les examens : une enquête de satisfaction (taux de retour : 25 %) et une enquête d’insertion (taux de retour : 60 %).Indicateurs alternance - mix-présentiel
Ces résultats proviennent d’une enquête réalisée auprès de nos 53 apprentis ayant passé les examens : une enquête d’insertion (taux de retour : 44 %).Indicateurs généraux - à distance
Ces résultats proviennent de deux enquêtes réalisées auprès de nos 48 apprenants ayant passé les examens : une enquête de satisfaction (taux de retour : 25,93 %) et une enquête d’insertion (taux de retour : 53 %).Indicateurs généraux - mix-présentiel
Ces résultats proviennent d’une enquête réalisée auprès de nos 55 apprenants ayant passé les examens : une enquête d’insertion (taux de retour : 45 %).Indicateurs alternance - à distance
Ces résultats proviennent de deux enquêtes réalisées auprès de nos 25 apprentis ayant passé les examens : une enquête de satisfaction (taux de retour : 25 %) et une enquête d’insertion (taux de retour : 60 %).Indicateurs alternance - mix-présentiel
Ces résultats proviennent d’une enquête réalisée auprès de nos 53 apprentis ayant passé les examens : une enquête d’insertion (taux de retour : 44 %).Modalités de la formation
Méthodes pédagogiques mobiliséesPériode en entreprise
Le candidat à la certification professionnelle de Manager des organisations doit accomplir une période en milieu professionnel à temps plein dans un ou plusieurs établissements de son secteur d’activité (hors contrat d’alternance).
Pour valider cette période en entreprise obligatoire, le candidat devra réaliser une période minimale de 60 jours soit 420h en entreprise.
Poursuite d'études
À la suite de cette certification professionnelle, il n’existe pas de poursuite d’études possibles avec Icademie.
Validation de blocs de compétences, équivalences et passerelles
Possibilité de validation de bloc de compétences :
Il n’est pas possible de valider un ou plusieurs blocs de compétences en cas de non-obtention du diplôme.
Équivalences et passerelles :
Il n’y a pas d’équivalences et passerelles sur cette formation.
Nos autres formations
Bachelor Responsable du développement commercial - Spécialité Création d'entreprise
Bac+3
Alternance, CPF, France Travail
Formation Manager d'unité marchande
Bac+2
Alternance, CPF, France Travail
Mastère européen Management et stratégie d'entreprise - Spécialité Marketing et développement commercial
Bac+5
Alternance, CPF, France Travail, VAE
Vos questions, nos réponses
Parce qu’une formation implique de nombreux choix, nous avons rassemblé ici les réponses aux questions les plus fréquemment posées. Notre objectif : vous accompagner sereinement dans votre réflexion et vous aider à identifier la formation la plus adaptée à vos besoins !
Démarrer mon projet
Les formations Icademie sont-elles reconnues par l’État ?
Oui ! Nos formations délivrent des titres certifiés et enregistrés au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles). Il s’agit du plus haut niveau de reconnaissance des établissements privés en matière de formation. Cette reconnaissance garantit la valeur officielle du diplôme que vous obtenez.
Comment se déroule une formation à distance ?
Les cours sont accessibles 24h/24 sur notre plateforme e-learning dont le lien vous est transmis à votre démarrage. Vous avancez à votre rythme, avec des contenus interactifs, des classes virtuelles, des travaux pratiques et un accompagnement personnalisé par votre référent pédagogique.
Serai-je accompagné tout au long de ma formation ?
En suivant un parcours Icademie, vous n’êtes jamais seul(e). Chaque apprenant bénéficie d’un suivi individualisé assuré par une équipe pédagogique dédiée et formée à l’enseignement à distance. Des rendez-vous réguliers, des conférences en live et des échanges via notre plateforme de formation garantissent un vrai lien humain, même à distance.
Comment se passent les examens à distance ?
Les examens se déroulent à distance pour l’intégralité des formations, excepté pour les titres professionnels. Mémoire, rapports écrits, évaluations, oraux, mises en situation… tous ces examens peuvent être réalisés à distance, en visioconférence. Des consignes précises vous seront transmises à l’avance, afin que vous puissiez vous préparer sereinement aux différentes épreuves.
Besoin de conseils pour choisir votre formation ?
Nos conseillers sont à votre écoute pour répondre à toutes vos questions et vous aider à construire un projet adapté à votre profil. En quelques minutes, ils peuvent vous orienter vers la formation la plus pertinente selon votre objectif et votre mode de financement.
Parler à un conseiller
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