

PRÉSENTATION ET OBJECTIFS DU BLOC DE COMPÉTENCES
La certification complète « Chargé de projet événementiel » permet au titulaire de prendre en charge la conception, les préparatifs et l’organisation matérielle et logistique d’événements qui s’inscrivent dans la stratégie de communication globale de l’organisation en pratiquant les activités suivantes :
- Participation à la politique de développement en collaboration avec la direction d’une entreprise, association ou institution.
- Préparation et conception des opérations nécessaires à la bonne réalisation de tout ou partie du projet culturel, sportif, commercial, artistique, touristique, corporate.
- Mise en œuvre du projet et garantie des moyens nécessaires au bon déroulement de l’événement, management d’équipe, mesure de l’événement
- Pilotage du projet et gestion des aléas d’organisation et de budget liés aux phénomènes saisonniers, climatiques et de tendance (mode).
L’événementiel ne se conçoit que dans une démarche de stratégie globale. À ce titre, le chargé de projet événementiel assure la veille concurrentielle, détecte les nouveautés du métier et propose des solutions innovantes stratégiques à sa Direction.
LES DÉBOUCHÉS
Tous les secteurs d’activités économiques sont concernés par le marketing et la promotion
Les types d’emplois accessibles sont les suivants :
- Chargé / chef / responsable de projet événementiel
- Chargé / chef / responsable de communication événementielle
- Chargé / chef / responsable de projet culturel et événementiel
- Chargé / chef / responsable / coordinateur événementiel
- Chargé / chef / responsable de mission événementiel
- Responsable événementiel et partenariats
- Régisseur d’événements
- Organisateur / organisatrice d’évènements professionnels, de manifestations, de séminaires, de réceptions
- Responsable commercial séminaires, congrès
- Chargé de marketing multicanal et événementiel
- Chargé de logistique événementielle
- Responsable de l’événementiel et du tourisme
- Chargé / responsable du service culturel, loisirs, sports d’une collectivité
LE PROGRAMME DU BLOC CONCEVOIR UN PROJET ÉVÉNEMENTIEL
- Comptabilité - Budgétisation d’un projet
- Organisation commerciale
- Outils et gestion de la qualité
- Publicité, créations publicitaires, PAO, Audio, Vidéo, Web
- Communication événementielle
- Propriété intellectuelle et de l’image
- Droit des affaires et des marques
- Gestion des achats
- Marketing-cross canal
- Outils et méthodes de gestion de projets / Pilotage d’un projet événementiel / Gestion de projets
- Contrôle de gestion
- Réglementation de l’événementiel
À distance
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INFORMATIONS SUPPLÉMENTAIRES
Cette formation est un bloc de compétences issu de la certification professionnelle de niveau 6 : « Chargé de projet événementiel », enregistrée au RNCP* par Formatives.
Fiche RNCP* n°34927, enregistrée au RNCP le 14/09/2020, codes NSF :
320m : Spécialités plurivalentes de la communication et de l’information
335 : Animation sportive, culturelle et de Loisirs
Consultez sa fiche officielle sur le site web de France Compétences.
*Répertoire National des Certifications Professionnelles
Après étude du dossier et selon les aménagements possibles, les méthodes pédagogiques et modalités d’évaluation peuvent être adaptées aux publics en situation de handicap.
- Estimer les coûts de l’événement, présenter le budget événementiel prévisionnel.
- Réaliser une veille législative pour informer, conseiller les collaborateurs des normes qualité en vigueur.
- Mobiliser les outils permettant de suivre une démarche Qualité tout au long du projet afin de contrôler la conformité de réalisation des fournisseurs, sous-traitants, prestataires.
- Mobiliser les outils et techniques de l’information et de la communication pour mettre en place une communication événementielle.
- Faire des recommandations artistiques s’appuyant sur la culture Média et la culture Pub pour réaliser une communication mettant en exergue l’événement prévu.
- Réaliser un diagnostic permettant de construire et adapter l’image et la marque aux exigences de l’organisation.
- Instaurer un cadre et proposer un document de référence permettant de positionner clairement le positionnement de l’organisation.
- Définir les éléments constitutifs de la marque (image, identité visuelle) afin de construire une image de marque en adéquation avec la stratégie définie par le client.
- Appliquer les techniques de rédaction d’un dossier de presse (titre accrocheur, paragraphes courts, présentation aérée, style simple, orthographe maîtrisé), multiplier les angles d’attaque favorisant le travail des journalistes.
- Mobiliser ses connaissances en droit pour demander les autorisations nécessaires et assurer la sécurité des biens et des personnes.
- Hiérarchiser et établir les priorités d’actions selon les enjeux pour permettre la bonne exécution du contrat.
- Demander et analyser des devis et optimiser les choix en matière d’achats responsables.
- Les rapprocher du budget prévisionnel afin d’étudier leur validité et la faisabilité du projet.
- Mobiliser ses connaissances des procédures d’appel d’offres et du contexte administratif pour réaliser un achat public.
- S’adapter aux contraintes techniques et logistiques pour préparer la chaîne de suivi en amont afin d’assurer la bonne organisation et coordonner les aspects logistiques.
- Réunir toutes les données pertinentes et fiables (orales, écrites, images, sons, multimédia) nécessaires à la rédaction de contenus pour les supports de communication sur divers canaux de diffusion.
- Concevoir des documents d’édition (invitations, programme, guidebook...) et des supports de communication permettant de diffuser des informations (support écrit, audio, TV, multimédia).
- Mobiliser les outils et logiciels bureautiques, de graphisme et de publication de contenu (InDesign, Photoshop...) pour diffuser l’information sur différents types de médias.
- Mobiliser les outils et techniques de la communication externe, proposer des actions de communication publique et les planifier pour apporter un appui technique aux services internes dans leurs actions de communication et jouer le rôle de conseil ou d’aide à la décision…
- Définir le message, le public visé, les médias retenus, le contenu (historique, produits ou services, valeurs, points forts, aspects novateurs, chiffres clés et perspectives) qui permettront d’éveiller la curiosité.
- Déterminer les ressources et contraintes du projet puis proposer une analyse globale des besoins, une planification par étape, les grandes lignes du projet.
- Affecter les moyens matériels, humains et techniques permettant de réunir les ressources nécessaires au projet.
- Programmer, planifier des actions permettant de répondre au cahier des charges (gestion de la liste d’invités, rétro planning, prévision réunions de suivi...).
- Choisir des indicateurs permettant le suivi de l’activité, d’un événement
- Utiliser ces indicateurs pour adapter son projet et aider à la prise de décision
- Dresser un tableau de performance d’une action (événement ou remontée presse)
- Hiérarchiser et établir les priorités d’actions selon les enjeux pour permettre la bonne exécution du contrat
- Mobiliser ses connaissances en droit pour demander les autorisations nécessaires et assurer la sécurité des biens et des personnes.
- S’adapter aux contraintes techniques et logistiques pour préparer la chaîne de suivi en amont afin d’assurer la bonne organisation et coordonner les aspects logistiques.
Plusieurs sessions d’examens par an.
Chaque bloc de compétences se valide de manière indépendante.
Pour chaque bloc, le candidat doit :
- Réaliser un contrôle continu par bloc sous forme d’un QCM de 60 questions ;
- Réaliser un dossier de projet (brief client avec une ou plusieurs missions reprenant l’ensemble des compétences associées au bloc) ;
- Présenter ce dossier à un jury de professionnels, de manière structurée, pendant 30 minutes. S’en suivra un jeu de questions-réponses pendant 30 minutes afin de vérifier les connaissances et compétences du candidat.
La délivrance de la certification complète est conditionnée à :
- La validation des 3 blocs de compétences constitutifs de la certification ;
- La présentation écrite et orale d’un mémoire professionnel réalisé autour d’une thématique professionnelle, choisie par le candidat et en lien avec le secteur d’activité visé par la certification ;
- La présentation écrite et orale d’un livret d’employabilité qui présente le parcours professionnel du candidat;
- L’attestation de présence de 40 jours minimum en entreprise.
La période en entreprise est facultative dans le cadre de la validation du bloc de compétences seul.
En cas de validation complète de la certification professionnelle de Chargé de projet événementiel, le candidat doit accomplir une période en milieu professionnel à temps plein dans un ou plusieurs établissements de son secteur d’activité (hors contrat d’alternance), pour une période minimale de 40 jours ou 280h.
La validation de l’ensemble des blocs de cette certification professionnelle vous donne les clés pour être rapidement opérationnel sur le marché de l’emploi. Toutefois, une poursuite d’études peut être une option intéressante si vous souhaitez renforcer votre profil ou vous spécialiser (Mastère Management en Stratégie d’Entreprise, etc.).
Équivalences :
Il n’y a pas d’équivalences sur cette formation.
Passerelles :
Certification professionnelle reconnue en correspondance partielle :
- RNCP35969 - Chef de projets évènementiels
Bloc de compétences en correspondance partielle :
- RNCP35969BC04 - Réaliser l’évènement
Inscriptions à tout moment de l’année.
Le délai d’accès à la formation est habituellement de 14 jours après validation de votre dossier.
- Formation en auto-financement : à partir de 2580 € TTC.
- Plan de développement de compétences / Reconversion professionnelle : à partir de 2580 € TTC. Possibilité de financement totale ou partielle via les organismes financeurs (CPF - 100 € de reste à charge pour l'apprenant, Pôle Emploi, Transition Pro, Agefiph, etc.).
Prenez contact avec un de nos conseillers en formation pour étudier les solutions de financement adaptées à votre profil. Vous bénéficierez d’un accompagnement gratuit sur le montage de votre dossier de financement (CPF, alternance, financement entreprise, etc.).
NOS INDICATEURS DE RÉSULTATS POUR LA FORMATION A DISTANCE
AVIS D'APPRENANTS

Manon Corbé

Barbara Przybylski

Amer Sleiman

Laurena Spoto

Johanna Kotze

Alexia Dozolme

Julie Berthollet

Virginie PICOT-COURNEE

Thomas Prost

Marion MICHELET

Gaelle Lourenco

Thomas F.

Mathilde OBINO

orlane Laforge

Gauthier Fattori

Jonathan TINHAN
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